رواتب موظفين المعهد التقني السعودي لخدمات البترول

تحرير: سارة في 4 يونيو 2023 0

رواتب موظفين المعهد التقني السعودي لخدمات البترول في المملكة العربية السعودية، حيث يتحدث البعض عن مزايا المعهد وما يمكن أن يقدمه للطلاب من جودة تعليمية تؤهلهم على مسايرة سوق العمل، وقد تم إنشاء المعهد من قِبل وزارة الطاقة والصناعة والثروة المعدنية بالتعاون مع بعض الشركات المختلفة بجانب صندوق تنمية الموارد البشرية، وبإمكان الطلاب الحصول على أعلى مستوى تدريب للحصول فيما بعد على وظيفة مرموقة، وإليكم المزيد من التفاصيل فيما يلي عبر منصة وميض.

رواتب موظفين المعهد التقني السعودي لخدمات البترول

يعتبر المعهد التقني السعودي لخدمات البترول واحدًا من أهم المعاهد التي تؤهل الطالب إلى إيجاد فرص عمل ممتازة حسب التخصص المطلوب، فبمجرد التخرّج من المعهد والالتحاق بالوظيفة سيتم الحصول على راتب قدره 2000 ريال سعودي شهريًا من صندوق تنمية الموارد البشرية السعودية بنسبة تبلغ 50% من قيمة راتب المُتخرّج في أول عام من الوظيفة.

كما يصل راتب الموظف بعد أن تقوم الشركة الراعية بدفع جزء من قيمته إلى 4000 ريال سعودي، بينما يحصل الطالب خلال مدة التدريب من المؤسسات الراعية على راتب قدره 3000 ريال سعودي شهريًا بالإضافة إلى مساهمة صندوق تنمية الموارد البشرية بدفع راتب قيمته 1000 ريال سعودي بحد أقصى.

كيفية التسجيل للقبول في المعهد التقني السعودي لخدمات البترول

يستطيع كل راغب في الالتحاق بـ المعهد التقني السعودي عبر التسجيل في الموقع الرسمي الخاص للمعهد، والقيام بإجراء الخطوات التالية:

الانتقال إلى موقع المعهد التقني السعودي لخدمات البترول بالدخول إلى الرابط من هنا.
ثم الضغط على تسجيل دخول بكتابة اسم المستخدم وكلمة المرور.
ثم يتم إجراء فحوصات مختلفة وإرسال رسائل للمتقدمين بطلب التسجيل لإجراء اختبارات في اللغة الإنجليزية والرياضيات، مع وجوب تسجيل 30% لكل اختبار على حدا.
ثم يتم فحص المتقدمين الناجحين في الاختبارات التحصيلية بنسب يتم توزيعها فيما يلي: “درجات تراكمية 20%، اختبار القياس 30%، اختبارات اللغة الإنجليزية 30%، اختبار الرياضيات 20%”.
ثم يتم إخطار الناجحين عن طريق إرسال رسالة على رقم الجوال الخاص، أو على العنوان الإلكتروني، من أجل الحضور مباشرة إلى المعهد وإجراء مقابلة مع إعطاء صورة من كل مستند خاص بالمتقدمين، ثم تحديد موعد لإجراء بقيّة البرامج التدريبية.
بعد إتمام الخطوات وإنهاء المقابلة والنجاح وفقًا لمتطلبات المعهد، سيتم التوقيع على قبول التعلم مع المعهد التقني.
ثم تبدأ في إجراء بعض الفحوصات النفسية من أجل التقدم للوظائف.
بعد ذلك سيتم توقيع عقد مع إحدى المؤسسات الراعية للمعهد لاستكمال إجراءات القبول، وتقديم تعهد كامل من قِبل المعهد بإيجاد راعي مناسب.

الشروط الواجب توافرها للقبول في المعهد التقني السعودي

يستطيع الطلاب التقدم والتسجيل في المعهد التقني من أجل الحصول على رواتب موظفين المعهد التقني السعودي لخدمات البترول فيما بعد التخرّج، وتحقيق مزيدًا من التطور والنجاح حسب التخصصات المتاحة ولكن بشروط يلزم توافرها للقبول في المعهد، وهي:

الحصول على درجات تراكمية متوسطة بنسبة تصل إلى 70% كحد أدنى.
الحصول على معدل 60% على أقل تقدير.
يجب أن يكون الطالب المتقدم حاملًا الجنسية السعودية.
يلزم تقديم شهادة الثانوية العامة شعبة علمي علوم.
ينبغي ألّا يكون الطالب المتقدم قد تلقّى أي دعم سابق من صندوق تنمية الموارد البشرية.
يلزم النجاح في إجراءات الكشف الطبي واللياقة البدنية.
ينبغي ألّا يزيد سن الطالب المتقدم بحد أقصى عن 23 عامًا.

المدفوعات الخاصة بتكاليف القبول في المعهد

يتم قبول الطالب في المعهد التقني بمجرد النجاح في إجراءات القبول بشكل كامل، ولا توجد أي تكاليف رسوم خاصة بالقبول مثل الرسوم الدراسية أو مصروفات المواد التعليمية والدراسية، فجميع ما سبق سيتم تسلمه بالمجان لجميع الطلاب بالإضافة إلى تسليمهم المعدات والآلات الخاصة بالحماية الخاصة بجانب معدات السلامة الشاملة في أول التدريبات.

ويوفر صندوق تنمية الموارد البشرية السعودي ما يقارب من 75% من قيمة تكاليف الرسوم الدراسية بما يعادل 3000 ريال سعودي شهريًا كحد أقصى، إلى جانب نسبة 25% يتم توفيرها من قِبل الشركة الراعية من قيمة تكاليف رسوم الدراسة.

المزايا التي سيحصل عليها طالب المعهد التقني

سيحصل الطلاب بعد التخرّج من المعهد التقني على العديد من المميزات التي ستجعلهم منذ الوهلة الأولى يرغبون في الالتحاق بـ المعهد، والتي تتمثّل فيما يلي:

إمكانية الحصول على شهادة موثقة ومعتمدة من المعهد للمتدربين من خلال المهني المشهورة والمؤسسة العامة للتدريب المهني.
سيتم الحصول على جميع المستحقات للموظفين من التأمينات الاجتماعية كاملة.
يوفر المعهد التقني وسائل مواصلات تقوم بتوصيل الموظفين من محل السكن إلى موقع العمل.
إمكانية الحصول على مِنح خدمة الإسكان.
الحصول على تدريبات مجانية بشهادات معتمدة دون دفع أي تكاليف رسوم.
سيحصل الموظف على تأمينات طبية شاملة عند القبول والتعيين.
سوف يتمتع الموظفين بالمكافآت والتأمينات بالإضافة إلى الرواتب الشهرية الثابتة.
الحصول على قيمة مرتفعة من رواتب موظفين المعهد التقني السعودي لخدمات البترول بداية من 3000 ريال سعودي شهريًا فيما فوق حسب التخصص.
يستطيع كافةً الطلاب من أي برامج تعليمية أخرى الانضمام إلى المعهد التقني والحصول على مقعد دراسي ومن ثم فرصة وظيفة من قِبل الشركة الراعية.

التخصصات المتوفرة في المعهد التقني السعودي لخدمات البترول

يُتيح المعهد التقني العديد من التخصصات التي يمكن الاختيار من بينها في العمل، ومن ثم التدرج في سلم رواتب موظفين المعهد التقني السعودي لخدمات البترول، والتي من بينها ما يلي:

تخصص المجال الطبي والرعاية الصحية.
تخصص المحاسبة والشؤون المالية.
تخصص مراقب جودة.
تخصص البنوك.
تخصص المبيعات والمشتريات.
تخصص التدريس للطلاب.
تخصص النفط والغاز.
تخصص التسويق بكافة مجالاته.
تخصص الكتابة وبرامج الصحافة.
تخصص الزراعة.
تخصصات المجال الهندسي مثل الهندسة المعمارية، الهندسة الكيميائية، الهندسة المدنية.

وإلى هنا نصل إلى نهاية موضوعنا حول رواتب موظفين المعهد التقني السعودي لخدمات البترول وإمكانية التقديم للحصول على تدريب في المعهد، ولكن بتحقيق الشروط المطلوبة للقبول والتسجيل بالمعهد التقني وجدير بالذكر أن الشركات الراعية بالتعاون مع صندوق تنمية الموارد البشرية تساعد بنسبة كبيرة في دفع راتب الطالب المتخرّج وبنسبة أيضًا في تكاليف الدراسة.